Книга увольнений

Книга увольнений предназначена для ведения информации об увольнениях, помогает анализировать причины увольнений, вести статистику на предприятии.

Графы (столбцы) книги увольнений

• 1. № пп
• 2. Ф.И.О.
• 3. Дата рождения
• 4. Образование
• 5. Занимаемая должность
• 6. Подразделение
• 7. Дата увольнения
• 8. Приказа

9-12. Причина увольнения

• ст. 31
• ст. 29
• ст. 33
• пустая
• 13. Дата приема

Ведение книги увольнений не обязательно. Она может быть заменена более общими: журналом регистрации приказов по кадрам, журналом учета приказов по личному составу, журналом регистрации приказов по личному составу, журналом учета движения личного состава, а также близким по содержанию журналом регистрации увольнений работников.