Журнал перехода на электронные трудовые книжки

В соответствии с Федеральным законом от 16 декабря 2019 года №439-ФЗ О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части формирования сведений о трудовой деятельности в электронном виде работодатель формирует в электронном виде основную информацию о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого работника. В связи с этим, возникает необходимость в ведении журнала перехода на электронные трудовые книжки.

Журнал перехода на электронные трудовые книжки имеет графы

• 1. № пп
• 2. Ф.И.О. и должность лица, ответственного за выдачу уведомлений о переходе на ЭТК
• 3. Фамилия, имя и отчество владельца трудовой книжки, должность
• 4. Серия и номер трудовой книжки
• 5. Дата и № приказа (распоряжения) или иного решения работодателя, на основании которого произведен прием работника
• 6. Дата вручения уведомления о переходе на ЭТК
• 7. Расписка работника о получении уведомления о переходе на ЭТК

8-9. Дата получения заявления от работника

о получении сведений о трудовой деятельности

о продолжении ведения трудовой книжки на бумажном бланке

• 10. Дата выдачи на руки трудовой книжки на бумажном бланке
• 11. Подпись ответственного лица
• 12. Сведения о трудовой деятельности получены (дата, подпись работника)